达州市中心血站2018年部门预算编制说明

发布日期: 2018-03-29 17:32:09
  一、基本职能及主要工作

        四川省达州市中心血站基本职能是负责全市无偿献血的采集与提供,以满足临床用血的安全与需求。

        2018年主要工作计划确保全市各医疗机构临床用血的安全和供给。

       二、部门预算单位构成:四川省达州市中心血站系全额拨款的公益性卫生事业单位,肩负全市临床用血的采集和提供,属卫生局直属的独立核算单位。我单位编制人数80人,在职人数82人,离退休人数12人,招聘职工39人。

       三、收支预算情况说明

       按照综合预算的原则,达州市中心血站所有收入和支出均纳入部门预算管理。收入包括:一般公共预算拨款收入、事业收入、上年结转;支出包括:医疗卫生与计划生育支出

     (一)收入预算情况

       达州市中心血站2018年收入预算2551.18万元,其中:上年结转189.68万元,占7.44%;一般公共预算拨款收入611.5万元,占23.97%。事业收入1750万元,占68.59%。

     (二)支出预算情况

       达州市中心血站2018年支出预算2551.18万元,其中:基本支出1137.38万元,占44.58;项目支出133万元,占5.21 %,成本费用1280.8万元,占50.21%

       四、财政拨款收支预算情况说明

       达州市中心血站2018年财政拨款收支总预算801.18万元。收入包括:本年一般公共预算拨款收入611.5万元、上年结转一般公共预算拨款收入189.68万元;支出包括:一般公共服务支出0万元、教育支出0万元、社会保障和就业支出0万元、医疗卫生与计划生育支出801.18万元、住房保障支出0万元。

       五、一般公共预算当年拨款情况说明

      (一)一般公共预算当年拨款规模变化情况

       达州市中心血站2018年一般公共预算当年拨款611.5万元,比2017年预算数增加36.2万元。主要是基本工资、津贴补贴开支有所增加,另外取得国有资产有偿使用收入17.6万元。  

     (二)一般公共预算当年拨款结构情况

       一般公共服务支出0万元,占0 %;教育支出0万元,占0%;社会保障和就业支出0万元,占0%;医疗卫生与计划生育支出611.5万元,占100 %;住房保障支出0万元,占0 %。

     (三)一般公共预算当年拨款具体使用情况

       1.305101:达州市中心血站2018年人员经费开支预算数为513万元,主要用于:达州市中心血站正常运转的基本支出,包括基本工资300万元,津贴补贴7.7万元,绩效工资63万元,职业年金14.5万元。养老保险110.2万元,医保17.6万元。

       2.305101:达州市中心血站2018年一般共公共预算项目开支为80万元,主要用于: 设备购置费80万元。

       六、一般公共预算基本支出情况说明

       我站2018年一般公共预算基本支出531.5万元,其中:

       人员经费513万元,主要包括:基本工资300万元、津贴补贴7.7万元、绩效工资63万元、医疗保险17.6万元,机关事业单位基本养老保险缴费110.2万元、职业年金缴费14.5万元、

       其他对个人和家庭的补助支出—独子费和遗属补助4万元。

       公用经费14.5万元,主要包括:福利费9万元,工会经费5.5万元。

      七、“三公”经费财政拨款预算安排情况说明

       2018年“三公”经费财政拨款预算数0万元,其中:因公出国(境)经费万元,公务接待费0万元,公务用车购置及运行维护费0万元。

       单位现有公务用车12辆,其中:轿车4辆、越野车4辆、其他车辆4辆

       2018年财政拨款未安排公务用车运行维护及购置费

       八、政府性基金预算支出情况说明
 
       达州市中心血站2018年没有使用政府性基金预算拨款安排的支出。

       九、其他重要事项的情况说明

      (一)机关运行经费

        2018年,达州市中心血站无机关运行经费

      (二)政府采购情况

       2018年,达州市中心血站安排政府采购80万元。主要用于专用设备的采购。

      (三)国有资产占有使用情况

       截止2017年底,达州市中心血站资产总计102,473,837.26元,流动资产27,126,997.80元;固定资产46,337,790.96元(含卖给达县中医院房屋及土地尚未过户),无形资产3,651,946.00元,在建工程25,357,102.50(系西外新建办公大楼开支)

      (四)绩效目标设置情况

        按照公平公正的原则,对不同岗位不同级别的人员按其级别及岗位按相应系数发放。

        附件:表1.部门预算收支总表

                   表1-1.部门预算收入总表

                   表1-2.部门预算支出总表

                   表2.财政拨款收支预算总表

                   表3.一般公共预算支出预算表

                   表3-1.一般公共预算基本支出预算表

                   表3-2.一般公共预算项目支出预算表

                   表3-3.一般公共预算“三公”经费支出预算表

                   表4.政府性基金支出预算表

                   表4-1.政府性基金预算“三公”经费支出预算表

                   表5.国有资本经营预算支出预算表


市中心血站部门预算公开表

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